2012年初，辽宁省委书记王珉同志对辽宁援疆工作作出重要批示：“继续保持激情，坚定信心，发扬传统，在当地党政领导下，以幸福援疆为主线，以造福边疆为目标，按照中央的统一要求，为了边疆的幸福，祖国的统一，民生的改善作出更大的贡献。”中央确定，在新一轮对口援疆工作中，辽宁省对口支援新疆塔城地区，新疆生产建设兵团第八师、第九师，共派出援疆干部人才327名。新一轮对口援疆工作以来，辽宁省委、省政府高度重视、科学谋划、坚强领导，各项援疆工作取得了令人鼓舞的成果。

　　民生工程，产业援疆齐头并进。稳步实施民生工程。辽宁援疆始终把保障民生作为工作的切入点和落脚点，精心筹划民生工程。“十二五”期间，辽宁省累计安排援建项目279个，援建资金36亿元。为“一地两师”新建安居富民、定居兴牧和保障性住房2.1万多套;新建或改扩建集中供热项目4个，中小学、幼儿园和职业培训中心16所，医院、基层救护站26座。受援群众住上了宽敞的房子，吃上了干净的饮用水，走上了平坦的道路，进入了高标准的学校。

　　积极推进产业援疆。产业援疆是重中之重。2012年9月，辽宁省政府在乌鲁木齐市召开全省产业援疆现场会，副省长邴志刚同14个分管副市长签订责任状，把“十二五”期间产业援疆目标“180个产业项目、200亿元投资总额、1000亿元产业规模”，分解到全省14个市，明确了任务，强化了责任。

　　高标准规划建设巴克图辽塔新区和各县(市)工业园区是辽宁产业援疆的一大亮点。2011年11月，塔城地委、行署充分利用辽宁援疆干部人才资源以及发展新区的理念经验，成立巴克图辽塔新区，这个极具战略眼光的多功能园区由地委书记任党工委第一书记，行署专员任党工委书记，辽宁援疆前方指挥部总指挥任管委会主任，抽调40余名辽宁援疆干部全力做好规划、建设、招商、资本运作等工作。仅用6个月时间就高起点、高标准编制了新区战略规划、总体规划、核心区控详规划、土地利用总体规划和口岸规划等8个专项规划。

　　不遗余力，发挥人才援疆“智囊”作用。人才援疆进一步深化。辽宁援疆干部与“一地两师”的各民族干部群众深度融合，他们全部在受援单位担任一定的领导职务，与当地干部共谋经济社会长远发展大计，为推动当地经济跨越式发展和长治久安作出了重要贡献。同时，援疆人才也充分发挥“智囊”作用，开展“一带三”结对岗位帮扶活动，实现了帮带对象职业技能和受援单位服务水平的全方位提升。

　　为进一步增强“造血”能力，2012年辽宁省共组织“一地两师”干部人才赴辽宁培训、挂职5880人次，居19个援疆省市前列。截至目前，已全面完成1300余名未就业大学生赴辽培养选派任务安排县、科级党政干部和教育工作者、医疗专家180人次赴辽宁挂职或定岗实习;全面启动“辽宁优质教育资源进教室”活动，实现辽宁、塔城中小学网络学习资源共享，覆盖全地区172所中小学，受益教师8500余名。

　　发扬辽宁援疆精神，注重自身建设。以目标绩效管理为抓手，全面加强援疆干部人才队伍思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设。援疆干部发扬“甘于奉献、团结奋进、求真务实、争创一流”的辽宁援疆精神，干事创业、拼搏奉献，涌现出许多先进人物和感人事迹。援疆党政干部除完成援疆工作外，全部参与地区所任职务的多项分工，专业人才与受援地同志一样，坚守岗位，扎实苦干，辽宁援疆干部在19个省市工作队中保持最高的在疆率。